労働者は、一定の基準を満たし、所得制限内にとどまっている場合、社会保障障害給付金を徴収することができます。幸いなことに、解雇された場合でも、失業と障害の両方の給付を受け取ることができます。
ほとんどの州では、Supplemental Security Income（SSI）の受領者は、完全な失業保険給付を徴収することもできます。一部の州では、 失業手当を相殺する すでに障害者手当を受け取っている場合は、最大50パーセントまで。これらの給付は所得とみなされ、あなたが請求する資格のある金額を減らす可能性があります。
ジャスティンビーバーセントルイス2021
SSIは失業手当で受け取ることができる金額を減らすかもしれませんが、失業収入はあなたの社会保障給付の額を減らすことはありません。当局はあなたの毎月の給付金を計算するときに収入賃金のみを考慮しているので、あなたに対する失業手当はカウントされません。
失業の申請
電話、直接、またはオンラインで失業を申請することができます。給付の受給資格、受け取る金額、および給付を受け取ることができる時間は、州ごとに異なります。
毎週の特典は、アカウントに直接入金されるか、直接郵送されます。州の失業事務所に定期的に報告し、仕事の検索について更新し、実行している有給の仕事について通知する必要があります。
過去に解雇されて失業手当を受け取った受益者の社会保障を減らすことができるという条項がありました。その後、その社会保障オフセット法は廃止され、ミネソタ州を除くすべての州で、社会保障給付に関しては賃金のみが所得としてカウントされます。
一時解雇された場合は、すぐに支払いを受け取ることができるように、できるだけ早く失業手当を申請してください。
社会保障障害の申請
社会保障障害給付の申請 やりがいがあります。あなたがすでにあなたの障害の結果に対処しているならば、さらに別の仕事に対処しなければならないことは気が遠くなるかもしれません。ほとんどの申請者が直面する障害は、一部の社会保障障害と失業の要件が互いに矛盾していることです。
たとえば、社会保障障害給付金（SSDI）を申請するには、働くことができない必要があります。失業保険に加入するには、積極的に仕事を探す必要があります。 SSDIに申し込むとき、失業保険に申し込んだ場合、給付の資格を失う可能性があることを認めます。多くの人は、これらのシステムがどのように機能し、承認の可能性を最大化する方法を完全に理解していないと、資金を拒否されます。
SSI、SSDI、または失業保険に申し込むことを計画している場合は、弁護士に相談して、申請後にあなたが値する利益を得るのを手伝ってください。 社会保障障害事件 （詳細はリンクをご覧ください）。弁護士はあなたの申請書が正しく記入されていることを確認し、それが受け入れられ承認される可能性を高めます。
初めて社会保障障害の給付を求めている場合でも、新しい解雇ステータスが既存の給付に影響を与えるかどうかを単に考えている場合でも、社会のトリッキーな迷路をナビゲートするのを助けるためにあなたの隅に専門家を置くことは報われますセキュリティと失業のルール。
多くの人は、どちらか一方の基準を満たしていないために、自分たちの利益を失っています。したがって、メリットを失ったり、遅れたりするリスクを冒さないでください。今日、社会保障障害の専門家に相談してください！
著者について：
コミュニケーションとパラリーガルの経験の学士号を取得したIrmaC。Denglerは、彼女のスキルを組み合わせることにしました。過去に、彼女が自分の手続きに関与したとき、彼女は法的な言葉の重みを直接目撃しました。複雑な用語は、平均的なアメリカ人を簡単に武装解除することができます。したがって、彼女は法律を読者にとってより利用しやすいものにすることによって、読者に力を与えるために出発しました。彼女は民法および刑法、保険関連の問題のすべての分野をカバーしてきましたが、専門分野は人身傷害のケースです。
