スチューベン郡は30近くのCOVID-19関連の死亡を記録していますが、それらの約半分はナーシングホームから来ています。
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Hurlbut CareCommunitysが所有するHornellGardensは、このウイルスの郡内のホットスポットであると言われています。
先週、患者をスチューベン郡の施設からセネカ郡のセネカ看護とリハビリテーションに移す計画が発表されました。
現在、ホーネルガーデンは新たな監視下にあります。
建物に入ったのに、体温を測ってもらいます。仕事が許可され、マスクが与えられます。それが起こったはずです。代わりに、私たちはマスクを与えられませんでした。ホーネルガーデンズの元労働者であるColleenCole氏は、SpectrumNewsにそれらは必要ないと言われました。
懸念を表明した看護師は辞任するように言われた。現在、所有権はメディアからのインタビュー要求を減少させています。
私は去ることを決心しませんでした。私は時間を計って戻ってこないように頼まれた、とコールは言った。しかし、私はPPEの使用について懸念を表明しました。
主要な問題の1つは、PPEを共有する可能性です。これは、Hurbutが従業員にスチューベン郡のナーシングホームで行うように依頼したものです。
同僚や住民が危険にさらされていたので、私は大声で彼らにそこで何が起こっているのかを知らせなければなりませんでした、とコールは付け加えました。
別の元スタッフであるミシェル・リーチは、従業員がPPEを共有するように求められているという主張を支持しました。
廊下にガウンが並んでいるのを見た、とリーチはスペクトラムニュースに語った。夕方のスーパーバイザーは、COVIDの積極的な居住者のために全員が隔離されており、全員がガウンを共有する必要があると私に言いました。
コールのように、彼女は上司に懸念を表明する手紙を書き、辞任するオプションを与えられました。
ホーネル市長のジョン・バックリーは、何人かの従業員が陽性であり、働き続けたと言います。私の理解では、従業員に前向きなケースがいくつかあると彼は言いました。彼らが無症候性である場合、彼らは働き続けましたが、陽性の患者だけでした。彼らはポジティブな居住者とネガティブな居住者を分けました、そしてそれは従業員にも当てはまります。
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Buckleyは、スチューベン郡の施設から陽性の患者を連れ出す計画を推し進めた個人の1人でした。
バックリー氏によると、臨界量に達しているようで、何も起こらなかったという。ですから、私の側の欲求不満は高まっていました、そして私はそれが郡の役人に高まっていたことを知っています。それで私たちは彼らにもっと強く圧力をかけ始め、それから私たちはこれらの会議を持ち始めました、そしてそれが計画が生まれた方法です。
約20人の居住者はまだホーネルガーデンからウォータールーのセネカ看護とリハビリテーションに輸送されなければなりません。
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