多くの企業は、拠出金を一致させることで従業員に401kを拠出していますが、従業員はチャンスを逃しています。
これらの貢献は最大になりますが、ドルマッチのためにドルを最大限に活用する場合、60,000ドルの給与は、3,600ドルがファンドに預けられる結果になる可能性があります。
1,750万人のアメリカ人がこの特典を逃していると推定されています。十分に活用しないことで、彼らは給料の一部を失っています。
2019年冬から2020年までの予測ファーマーズアルマナック
MagnifyMoneyの調査によると、6％の人は、401kがどのように機能するかを理解しておらず、17％は、自社がマッチを提供しているかどうかを知りません。
できるだけ早く寄付することで、あなたのお金が引退する前に成長するためのより多くの時間を持てるようになります。
あなたが人生の後半で取り戻す寄付金も、401kに入ったときに課税されません。
雇用主は、給与に基づいて毎年ではなく、各給与期間中に拠出金を照合します。このようにして、レイズを取得した場合、それは適切に一致します。
スナップオン併殺
これも機能するので、何らかの理由で1か月間試合を行わなかった場合、雇用主も試合を行いません。
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