メディケアは65歳以上の健康保険プログラムであり、65歳になる3か月前に加入することができます。
初めて登録し、自分に最適なオプションを選択することはたくさんあります。
初めて登録する際に考慮すべき5つのことをここに示します
最初の登録期間があります。これは、ヘルスケアを初めて利用する場合です。
その6か月の期間内に、提供されているプランのいずれかに参加する機会がありますが、メディケアアドバンテージにはパートAとパートBの両方が必要です。
メディケアのすべての部分の内訳とそれらがどのように機能するかを次に示します。
パートAは、病院、介護施設、ホスピスなどの施設で入院治療を受けるための病院保険です。
刺激チェックの第4ラウンド
パートBは医療保険であり、医師や医療提供者からのサービス、外来サービス、在宅医療サービス、医療機器、予防サービスなどが含まれます。
パートCはメディケアアドバンテージです。これにより、メディケアを通じて承認された民間保険プランが提供されます。
パートDは、処方薬やショットなどの薬の適用範囲です。
Medigap、またはMedicare Supplemental Insuranceは費用をカバーし、民間企業を通じて購入できます。
4番目の刺激はいつ得られますか
メディケアは、月額保険料に加えて、サービスを受ける際の医療費の一部を負担します。
パートAは通常、勤務中にメディケア税を支払った人には0ドルです。メディケアが支払いを開始する前に、給付期間ごとに誰かが病院に入院するたびに、控除額は1,484ドルです。
パートBは148.50ドル以上の保険料で、収入によって異なります。控除額は年間203ドルです。
パートCとDは、選択したプランによって異なります。
補償範囲が開始される時期は、プランにリクエストを送信する時期によって異なります。
メディケアが始まる前にプランへの加入をリクエストした場合、メディケアが開始した同じ日に補償が開始されます。
メディケアの開始後にリクエストした場合は、リクエストを受け取った翌月の最初に開始されます。
メディケアは、65歳を過ぎて働く人々とその配偶者によって異なります。
雇用主が提供するものでまだカバーされている場合は、メディケアを取得する必要はありません。
仕事をやめたり、健康保険に加入しなくなったときに加入することができます。
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